Datum:
Goed nieuws voor de federale personeelsleden die ingeschreven hebben op de collectieve hospitalisatieverzekering: de premies voor 2013 zijn met 2,35% gedaald ten opzichte van 2012.
Bedrag van de premies voor 2013 (vóór tegemoetkoming van de werkgever)
| Categorie | Basisformule
(2 bedden) | Uitgebreide formule (1 bed)
|
|---|---|---|
| Actieve hoofdverzekerden zonder onderscheid in leeftijd | 78,82 € | 180,03 € |
| Kinderen met of zonder kinderbijslag (tot 24 jaar) | 27,59 € | 63,01 € |
| Niet-actieve hoofdverzekerden en nevenverzekerden tot en met 64 jaar | 78,82 € | 180,03 € |
| Niet-actieve hoofdverzekerden en nevenverzekerden van 65 tot en met 69 jaar | 256,17 € | 585,09 € |
| Niet-actieve hoofdverzekerden en nevenverzekerden vanaf 70 jaar | 354,69 € | 810,12 € |
De tegemoetkoming van de overheidsdiensten in de premie die verschuldigd is voor 2013 verschilt onderling tussen de organisaties. Ze bedraagt minimum 75% van de premie voor de basisformule voor de hoofdverzekerde (= personeelslid in actieve dienst), ongeacht welke formule men gekozen heeft.
Ook belangrijk om weten in 2013: 65-plussers die nog werken genieten de premie als actieve werknemer en niet langer als gepensioneerde indien ze reeds voor hun 65e verjaardag aangesloten waren op de collectieve hospitalisatieverzekering.