Skip to main content

Ontwikkelcirkels: wijziging van het systeem

Datum: 
10 september 2012

illuDe Ministerraad van 7 september 2012 keurde na een tweede lezing een ontwerp van koninklijk besluit goed dat het evaluatiesysteem van het federaal personeel (Ontwikkelcirkels) wijzigt.

Verschillende veranderingen zijn voorzien:

Huidige situatieVoorgestelde wijziging
Duur van de cyclus1 of 2 jaar
(bepaald door het directiecomité).
1 jaar.
Eindvermelding(en)Geen enkele behalve indien "onvoldoende"."uitstekend", "voldoet aan de verwachtingen", "te ontwikkelen", of "onvoldoende".
Periode van verbetering ten gevolge van een vermelding "onvoldoende"6 maanden minimum (duur bepaald door het directiecomité).6 maanden maximum.
EvaluatieformulierDe FOD P&O stelt formulieren en de elektronische tool "Crescendo" ter beschikking.Een ministerieel besluit zal het te gebruiken model bepalen. De tool "Crescendo" zal hieraan aangepast worden.
ZelfevaluatieDe zelfevaluatie is voorzien in het koninklijk besluit.De zelfevaluatie is facultatief.

Fases voor de inwerkingtreding:

  • Ondertekening door de Koning
  • Publicatie in het Belgisch Staatsblad.

Pagina laatst gewijzigd op 10 september 2012.