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Concours "Innovation, véhicule d’efficience 2011": encore 16 dossiers en piste

Date: 


Les managers fédéraux se réuniront fin novembre pour travailler ensemble sur les enjeux du fonctionnement de nos services: "Mieux, avec moins, ensemble, autrement: mission possible". Dans ce contexte, le SPF Personnel et Organisation a lancé un concours qui vise à récompenser des propositions, idées, initiatives ou projets innovants. Les managers choisiront le meilleur projet lors du séminaire le 29 novembre.

71 dossiers ont été introduits par des membres du personnel des organisations fédérales. Les 16 dossiers qui participeront au second tour sont à présent connus. Vous trouverez ci-dessous la liste des projets retenus, l'organisation dont ils sont issus et les responsables des projets. 

ProjetOrganisationResponsable du projet
ERWYN (Easy Reachable Workplace in Your Neighborhood)Institut de Formation de l’Administration fédérale (SPF P&O)Dominique Cambrelin
Travailler ensemble autrement (travail satellite): développement réseau interfédéral flexiplacesSPF EconomieSaar Van Wambeke
#MyOffice30SPF Sécurité socialeLaurent Dury
Vision claireSPF JusticeWillem-Jan Jacobs
"BRIDGING THE GAP"SPF JusticeEva Kuijken
The special federal forceSelor, bureau de sélection de l’administration Stefanie Billiet
FEDSQUAREInstitut de Formation de l’Administration fédérale (SPF P&O)Dimitri De Leye
Fonctionnaires sans frontièresRéseau Out of scope*Karel Declercq
FEDeffectSPF JusticeGodelieve Timmermans
Organisation 3DSPF FinancesKathleen Serroyen
"Justipedia" / "Fedipedia"SPF JusticeThomas Bonte
e-learning tools "Élections" et "PhotoCheck"SPF IntérieurStephan De Mul
Moniteur 2.0SPF Personnel & OrganisationPatrick Theys
Re-LexFEDICTBart Hanssens
Human rules LABChancellerie du Premier MinistreKathy Vanhoorne
FACEgov-societyRéseau Out of scope*Sofie Lombaert

Félicitations aux lauréats!

Prochaines étapes du concours:

  • Les lauréats recevront un feed-back écrit sur leur dossier: points forts, points d’amélioration, recommandations et éventuellement quelques questions concrètes. Les lauréats peuvent répondre à ces questions, compléter leur dossier, etc. jusqu’au 4 novembre.
  • Le 7 novembre, lesresponsables des projets sélectionnés présenteront brièvement leur projet et le défendront devant les membres du jury.
  • Les 5 projets sélectionnés pour le 3e tour seront rendus publics le 10 novembre.

Plus d'infos

* Out of scope est un réseau de fonctionnaires issus des organisations suivantes: CAAMI, MRBAB, SPF Economie, P.M.E., Classes moyennes et Energie, INAMI, Regie des bâtiments, FMP, SPF Affaires étrangères, SPF P&O, Chancellerie, BIRB, Selor, SPF Justice, Office National des Vacances Annuelles, INCC, Fedasil, IFA et la Police fédérale.

Dernière mise à jour le 27 octobre 2011.