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Groupe de pilotage Diversité

Composition 

Le Groupe de pilotage interfédéral Diversité est composé de membres permanents et non permanents composé d’experts internes et externes dans le domaine de la diversité.

Les membres permanents sont :

  • manager de programme
  • responsable(s) de projet
  • représentant  SPF Stratégie et Appui (BOSA)
  • représentant  Board of stakeholders
  • représentant Centre interfédéral pour l’égalité des chances
  • représentant de la Communauté flamande
  • représentant de la Communauté Wallonie-Bruxelles
  • représentant de la Région Bruxelles-Capitale
  • représentant du monde académique
  • représentant du cabinet du ministre chargé de la Fonction publique
  • représentant du cabinet de la secrétaire d'Etat à la Lutte contre la pauvreté, à l'Egalité des chances et aux Personnes handicapées
  • président(e) et vice-président(e) du Réseau Diversité Fédérale
  • expert externe en gestion de la diversité.

Membres non permanents sont :

  • président du Réseau fédéral pauvreté
  • président de la CARPH
  • président du Conseil de l’Egalité des chances entre Hommes et Femmes
  • représentant de l’Institut pour l’égalité des Femmes et des Hommes
  • représentant du Forum des minorités.

Mission du groupe de pilotage Diversité

  • développer une vision d’une gestion fédérale de la diversité
  • coordonner le plan-programme. Prioriser des projets, gestion et suivi des projets
  • gérer, attribuer et diriger les budgets centraux
  • conseiller et rapporter au niveau politique
  • délivrer à la demande d’un service public fédéral de l’information sur le fonctionnement du/de la président(e), vice-président(e), coordinateur/coordinatrice afin de pouvoir évaluer cet aspect dans le cycle d’évaluation.

Réunions

  • Le groupe de pilotage Diversité se rassemble sur l’invitation de manager du programme trimestriellement.

Dernière mise à jour le 09 janvier 2018.