Dit verlof is van toepassing op:
- statutairen.
Je mag werken in loondienst, hetzij in de privésector, hetzij als contractueel in een overheidsdienst:
- tijdens een periode van afwezigheid van lange duur voor persoonlijke aangelegenheden
- tijdens een periode van verminderde prestaties voor persoonlijke aangelegenheden.
Voorafgaand aan dit verlof moet je de aard van je functie bij de andere werkgever aan je federale werkgever meedelen. De nieuwe functie moet immers verenigbaar zijn met je oorspronkelijke functie.
Gevolgen
- Administratieve stand: non-activiteit
- Recht op wedde: nee
- Vermindering ziektekrediet: ja
- Vermindering jaarlijks vakantieverlof: ja