Afin de vous accueillir au mieux dans votre nouvel environnement de travail, les collaborateurs de votre service d’encadrement Personnel et Organisation (P&O) ou service du personnel peuvent imaginer plusieurs formules :
- la préparation de votre arrivée (avertir vos futurs collègues, préparer votre matériel,…)
- une visite du bâtiment
- une farde de documentation et d’information qu’ils vous donnent à votre arrivée
- la désignation d’un mentor qui sera la personne qui répondra à toutes vos questions
- une journée d’accueil
La manière d’accueillir et les dispositifs mis en place peuvent être différents d’une organisation à l’autre.
Si vous avez réussi une sélection pour devenir statutaire et que l’on vous propose un job qui vous intéresse, vous rentrez en fonction en tant que stagiaire.
Si vous avez réussi une sélection pour devenir contractuel, vous entrez en service sur base d’un contrat.